ZAPOŠLJAVANJE OSOBA S INVALIDITETOM 3.

ZAPOŠLJAVANJE OSOBA S INVALIDITETOM U INTEGRATIVNIM I ZAŠTITNIM RADIONICAMA 

Nakon članka na temu zapošljavanja osoba s invaliditetom (u daljnjem tekstu OSI – a) na otvorenom tržištu rada te na temu zapošljavanja OSI – a kroz profesionalnu rehabilitaciju donosimo Vam članak na temu zapošljavanja OSI – a u zaštitinim i integrativnim radionicama. Za lakše razumijevanje članka obrazložit ćemo što su zaštitne i integrativne radionice.

Zaštitne radionice – ustanova ili trgovačko društvo koje osigurava zaštitna radna mjesta za osobe s invaliditetom za koje je nalazom i mišljenjem Centra za profesionalnu rehabilitaciju utvrđeno da su zapošljive samo na zaštitnim radnim mjestima, a zbog invaliditeta mogu postići od 30% do 70% očekivane radne učinkovitosti.

U zaštitnim radionicama zapošljavaju se osobe s invaliditetom na radnom mjestu i u radnoj okolini koji su prilagođeni  radnim sposobnostima i potrebama osobe s invaliditetom koja nije zapošljiva na redovnom radnom mjestu.

Zaštitna radna mjesta nastaju kada se redovno radno mjesto razdijeli na više funkcionalno povezanih zaštitnih radnih mjesta. Na jednom zaštitnom radnom mjestu radi jedna osoba s invaliditetom.

Integrativna radionica – ustanova ili trgovačko društvo koje zapošljava ososbe s invaliditetom na temelju nalaza i mišljenja Centra za profesionalnu rehabilitacijiu. Integrativna radionica mora imati zaposleno najmanje 40% osoba s invaliditetom u odnosu na ukupan broj zaposlenih.

Prva ustanova u Hrvatskoj koja je započela sa zapošljavanjem osoba s invalditetom kroz integrativne i zaštitne radionice bila je Ivančica osnovana 1948. godine.

U Hrvatskoj postoji 40 – tak tvrtki koje posluju po modelu zaštitnih ili integrativnih radionica, što znači da sve one imaju više od 40% zaposlenih osoba s invaliditetom. Navedeni podatak je za 2025. godinu.

U Hrvatskoj prema najnovijim podacima Hrvatskog zavoda za javno  zdravstvo živi 657.791 osoba s invaliditetom, što čini 17 posto ukupnog stanovništva.               Prema podacima Očevidnika zaposlenih osoba s invaliditetom, u RH su zabilježeni podaci za 21.616 osoba, pri čemu 16.944 osoba s invaliditetom (52,5% muškog spola i 47,5% ženskog spola) zadovoljavaju kriterije Pravilnika o sadržaju i načinu vođenja Očevidnika zaposlenih osoba s invaliditetom .

Izvor: izvještaj HZJZ – a o osobama s invaliditetom. www.hzjz.hr/periodicne-publikacije/izvjesce-o- osobama-s- invaliditetom-u-republici-hrvatskoj